HNO - Villefranche-sur-Saône

Cadre de santé UCC H/F

16 janvier 2026
Descriptif du poste

Situé sur le site de l’Hôpital de Villefranche HNOV, notre service UCC (Unité Cognitivo-Comportementale), relevant d'une activité de SMR, est une unité de 12 lits bénéficiant de locaux sécurisés afin d'accueillir pour une durée moyenne de 3 semaines des patients présentant une maladie d'Alzheimer ou syndrome apparenté diagnostiqué, présentant un risque de crise à domicile et/ou avec des troubles du comportement productifs ou non et dont la prise en charge spécifique vise à diminuer les troubles du comportement, diminuer l’utilisation de psychotropes, diminuer le recours à la contention, apporter un apaisement aux patients et aux aidants principaux afin de maintenir le patient dans son cadre de vie habituel et évaluer les capacités réelles du patient.

 

Nous recrutons pour ce service un ou une cadre de santé 

Missions :

  • Organiser l’activité de soins du secteur dont il a la charge. 
  • Manager une équipe composée de 6 IDE, 1 IDEC, 10 ASD, 2 arthérapeutes et coordonner les moyens d’un service en veillant à l’efficacité et la qualité des prestations, notamment en étant vigilant au développement d’une culture du signalement et de gestion des risques.
  • Renforcer le développement des compétences individuelles et collectives conformément au projet managérial porté par le centre hospitalier de Villefranche sur Saône, afin de garantir au patient une prise en charge holistique et de qualité. 
  • Participer à la gestion médico-économique au sein du pôle.

 

Profil recherché

Diplôme de cadre de santé

Compétences et connaissances nécessaires

  • Capacités d’analyse, de synthèse, d’anticipation, d’évaluation
  • Esprit de coordination, sens de la négociation et capacité à se positionner
  • Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétence 
  • Capacité à travailler en étroite collaboration au sein d’une équipe d’encadrement 
  • Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs

 

Conditions de travail

  • Type de contrat : CDI, mutation, détachement - prise de poste dès que possible 
  • Lieu : Hôpital de Villefranche sur Saône
  • Grade/Catégorie : A
  • Quotité de travail : Temps plein 
  • Forfait cadre 39h - 28 CA+19 RTT (dont un pour la journée de solidarité)
  • Télétravail : à hauteur d’une journée par semaine après période d’intégration
  • Rémunération mensuelle : à partir de 2 864€ brut– Reprise de l’ancienneté
  • Intégration : doublage formation
  • Evolution professionnelle : Développement des compétences (formation continue) 
  • Ouverture des congés dès prise de poste - par anticipation
  • Compte Epargne-Temps

 

Avantages

  • Restauration collective
  • Parking du personnel-Parking vélo sécurisé-Bornes de recharge véhicule électrique
  • Forfait mobilité durable
  • Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%
  • Avantages sociaux de la fonction publique hospitalière (CGOS) Tarifs préférentiels en matière de loisirs, vacances, billetterie (CGOS et Amicale du personnel)
Contact
Direction des soins